Processo
Il nostro metodo
Un percorso strutturato, dal primo contatto al follow-up dopo la partenza.
Fase 1/9
Selezione
Identificazione di candidati motivati ed idonei.
Fase 2/9
Valutazione
Test di competenze, di lingua e attitudinali.
Fase 3/9
Formazione
Aggiornamento tecnico e linguistico.
Fase 4/9
Certificazione
Convalida ufficiale delle competenze acquisite.
Fase 5/9
Verifica
Controllo dei documenti e dei precedenti.
Fase 6/9
Presentazione ai datori di lavoro
Messa in contatto con le aziende partner.
Fase 7/9
Visto
Assistenza nelle pratiche amministrative.
Fase 8/9
Partenza
Organizzazione del viaggio e dell'arrivo.
Fase 9/9
Follow-up
Accompagnamento del candidato e dell'azienda dopo l'inserimento.